1 - Strategie Gespräch
In einem ausführlichen Gespräch analysieren wir Ihre aktuelle berufliche Situation und erarbeiten gemeinsam Ihre individuellen Ziele und Wünsche. Wir legen den Grundstein für Ihre erfolgreiche Karriereberatung.
Ihr Erfolg ist meine Mission.
Stecken Sie in beruflichen Herausforderungen fest? Ich bin hier, um Ihnen zu helfen. Mit meiner professionellen Karriereberatung unterstütze ich Sie bei der Erreichung von beruflichem Erfolg und persönlicher Zufriedenheit.
Ihr Erfolg ist meine Mission.
Stecken Sie in beruflichen Herausforderungen fest? Ich bin hier, um Ihnen zu helfen. Mit meiner professionellen Karriereberatung unterstütze ich Sie bei der Erreichung von beruflichem Erfolg und persönlicher Zufriedenheit.
WARUM EINE KARRIEREBERATUNG?
WARUM EINE
KARRIEREBERATUNG?
Ich weiß gar nicht mehr, was ich eigentlich will.
Diesen Satz höre ich sehr oft von meinen Klienten und Klientinnen. Kein Wunder, denn die Berufswelt wird immer komplexer und schnelllebiger. Gleichzeitig steigt der Druck zu performen und möglichst schnell aufzusteigen.
Auf der Strecke bleibt dabei der Wunsch nach Selbstverwirklichung. Persönliche Zufriedenheit und Spaß am Beruf geraten in einem so hochkompetitiven Umfeld genauso aus dem Blick wie die eigenen Stärken, Wünsche und Grenzen.
Fun Facts
Fun Facts
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erfolgreicher sind Menschen mit einem klaren Karriereziel bei der Erreichung ihrer Ziele.
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der Arbeitnehmer nennen die persönliche Weiterentwicklung als Hauptgrund bei der Arbeitgeberwahl.
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der Arbeitnehmer weltweit sind wirklich engagiert bei der Arbeit.
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erfolgreicher sind Menschen mit einem klaren Karriereziel bei der Erreichung ihrer Ziele.
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der Arbeitnehmer nennen die persönliche Weiterentwicklung als Hauptgrund bei der Arbeitgeberwahl.
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der Arbeitnehmer weltweit sind wirklich engagiert bei der Arbeit.
Was ist der Unterschied zwischen Karriereberatung und Coaching?
Stellen Sie sich vor, Sie stehen vor zwei Türen. Hinter der einen sitzt ein Coach, der Ihnen sagt: „Finde deinen inneren Frieden, finde dein wahres Selbst.“ Hinter der anderen Tür sitzt ein Karriereberater, der Ihnen mit einem Augenzwinkern zuflüstert: „Finde heraus, wie du deinen Chef von deiner Gehaltserhöhung überzeugst, ohne dabei deine Seele zu verkaufen.“ Beide Türen führen zu einem besseren Leben, aber der Weg dorthin ist ein anderer.
Coaching vs. Karriereberatung
Die Spielregeln verstehen
Der klassische Coach bringt Ihnen bei, die Regeln zu verstehen und danach zu spielen – er kennt das Spielfeld, die Strategie und wie Sie sich dabei mental fit halten. Der Karriereberater hingegen ist derjenige, der Ihnen die geheimen Spielzüge zeigt – die Tricks, die nicht im Regelbuch stehen, aber entscheidend sind, wenn Sie im Spiel wirklich punkten wollen. Er weiß, wie sich Unternehmen auf ihrer Homepage oder in den sozialen Medien darstellen, aber vor allem weiß er, was zwischen den Zeilen gemeint ist.
Der Karriereberater
Ihr Sparringspartner für den beruflichen Erfolg
Ein Karrierecoach muss nicht zwingend mit Ihnen einen Marathon laufen. Manchmal reicht schon ein kurzer Sprint, um Sie ins Ziel zu bringen. Ob Sie Ihr Vorstellungsgespräch proben oder die nächste Gehaltsverhandlung vorbereiten – oft ist ein Termin genau das Richtige, um den entscheidenden Vorteil zu sichern.
Als Berater scheue ich mich nicht, Ratsuchende früh loszulassen. Ich vertraue genug auf Ihre Fähigkeiten, Ihre eigenen Wege zu gehen. Denn genau darum geht es: das zu wecken, was bereits in Ihnen ist, es zu stärken und Ihnen kleine Helfer zu geben die Sie brauchen, um Ihre beruflichen Ziele selbstbewusst und eigenständig zu erreichen.
Karriereberatung – Fakten, Fakten, Fakten?
Viele meiner Klientinnen und Klienten kommen mit ganz konkreten Fragen: Wie optimiere ich meine Bewerbungsunterlagen? Welche Fortbildung bringt mich wirklich weiter? Was ist in Verhandlungen üblich? Bei der Karriereberatung dreht sich vieles um Informationen – aber Vorsicht: Es geht nicht darum, Ihnen eine fertige Anleitung zu servieren, sondern Ihnen zu helfen, Ihre eigene Expertise zu nutzen. Denn erst in Kombination mit Ihren individuellen Erfahrungen und dem, was Sie bereits auf Ihrem persönlichen Erfahrungsteller liegen haben, werden Ratschläge wirklich nützlich.
Durchstarten
In nur 3 Schritten zu Ihrem beruflichen Erfolg.
Durchstarten
In nur 3 Schritten zu Ihrem beruflichen Erfolg.
2 - Entwicklung
Auf Basis dieser Erkenntnisse entwickeln wir eine maßgeschneiderte Strategie, um Ihre berufliche Situation nachhaltig zu verbessern.
3 - Durchsetzung
Mit regelmäßigem Coaching und individueller Begleitung stehe ich Ihnen zur Seite, um sicherzustellen, dass Sie Ihre Ziele erreichen und nachhaltig Ihre persönliche Situation verbessern. Manchmal reichen bereits gute Fragen und ein Reflexionspartner aus, um neue Impulse und Einsichten zu gewinnen. Bewährte Methoden, Rollenspiele, intuitive Experimente oder handfeste Tipps aus der Praxis ergänzen meinen Werkzeugkasten, der Ihren Erfolgsmotor wieder auf Touren bringt.
01 | Strategie Gespräch
In einem ausführlichen Gespräch analysieren wir Ihre aktuelle berufliche Situation und erarbeiten gemeinsam Ihre individuellen Ziele und Wünsche. Wir legen den Grundstein für Ihre erfolgreiche Karriereberatung.
02 | Entwicklung
Auf Basis dieser Erkenntnisse entwickeln wir eine maßgeschneiderte Strategie, um Ihre berufliche Situation nachhaltig zu verbessern.
03 | Durchsetzung
Mit regelmäßigem Coaching und individueller Begleitung stehe ich Ihnen zur Seite, um sicherzustellen, dass Sie Ihre kurzfristigen und langfristigen Ziele erreichen. Manchmal reichen bereits gute Fragen und ein Reflexionspartner aus, um neue Impulse und Einsichten zu gewinnen. Bewährte Methoden, Rollenspiele, intuitive Experimente oder handfeste Tipps aus der Praxis ergänzen meinen Werkzeugkasten, der Ihren Erfolgsmotor wieder auf Touren bringt.
